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Arbeitssicherheit

Verbesserung der Arbeitssicherheit dient dem Wohle unserer Mitarbeiter und zur Senkung unfall- und gesundheitsbedingter Kosten und letztlich zur Verbesserung des Ansehens der Baubranche. Die Ulrich Imboden AG bekennt sich im Rahmen des Leitbildes zu folgenden Grundsätzen:
  • Arbeitssicherheit als Führungsaufgabe
    Wir wollen die Arbeitssicherheit als Führungsaufgabe auf allen Stufen wahrnehmen sowie durch unser Vorbild und durch klare Anweisungen unsere Mitarbeiter zu sicherheitsgerechtem Verhalten führen.
  • Arbeitssicherheit als Planungsaufgabe
    Wir wollen uns bei Architekten und Ingenieuren dafür einsetzen, dass bereits in der Planungsphase die Grundlagen für eine sicherheitsgerechte Arbeitsausführung gelegt wird.
  • Arbeitssicherheit als Bestandteil der Arbeitsvorbereitung
    Wir wollen durch gezielten Einkauf, durch fachkundige Pflege von Maschinen, Geräten und Werkzeugen und durch zweckmässige Arbeitsvorbereitung zur erhöhten Sicherheit auf unseren Baustellen beitragen.
  • Arbeitssicherheit als Schulungsaufgabe
    Wir wollen durch regelmässige interne und externe Instruktion unseren Mitarbeitern das notwendige sicherheitsbezogene Fachwissen vermitteln und durch das Bereitstellen und konsequente Tragen der persönlichen Schutzmittel unsere Mitarbeiter vor Unfällen schützen.
  • Arbeitssicherheit als wirtschaftlicher Faktor
    Wir wollen in gemeinsamem Zusammenwirken nicht nur die Aufwendungen für die SUVA-Prämien und andere betriebsinterne Kosten reduzieren, sondern auch zu einer Verminderung der volkswirtschaftlichen Kosten beitragen.

Um in Zukunft der Sicherheit einen noch höheren Stellenwert beizumessen, wurde der Bereich Ende 2008 neu organisiert. Sicherheitsverantwortlicher der Ulrich Imboden AG bleibt Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! Sie müssen JavaScript aktivieren, damit Sie sie sehen können. ; ihm zur Seite steht fortan mit Daniel Andenmatten ein ausgewiesener Baufachmann mit langjähriger Berufspraxis. Für den Ausbau des internen Controllings sprechen gleich mehrere Gründe. Einerseits die Vermeidung einer Erhöhung der Suva-Prämien, andererseits aber auch die Reduktion eben dieser Prämien. Denn bei strikter Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und einer gleichzeitig einhergehenden Reduktion der Unfallmeldungen, können die Suva-Prämien erheblich reduziert werden. Letztlich ist aber nicht die Höhe der Suva-Prämie massgebend, sondern die Sicherheit aller am Bau beteiligten Mitarbeiter.